أيهما أفضل في الإدارة و السياسة الثناء أم الذم ؟؟؟

أيهما أفضل في الإدارة و السياسة الثناء أم الذم ؟؟؟

إذا تأملنا واقعنا المعاصر فنجد الأغلب يذم و يلعن و يشتم هذا المجتمع ابتداء من الأفراد وصولاً إلى العلماء و الحكومات و الرؤساء و لا تسمع كلمات المديح إلا نادراً
و إذا مدح شخص ناحية إيجابية في الدولة قذف بشتى التهم
و حسب رؤيتي هذه ظاهرة غير متوازنة و غير عادلة فالإنصاف أن تعطي كل ذي حق حقه و لو كان عدوك أو ممن تختلف معه في الرأي و الاتجاه
فهذه هي تعاليم ديننا الإسلامي الحنيف فلكل واحد إيجابيات و سلبيات.
و هذا ينطبق على الأفراد و الأحزاب و المجتمعات و الدول و الحكام .
و التركيز على السلبيات دون الإيجابيات و خاصة لمن له إيجابيات كثيرة و لكن له بعض الأخطاء في الظروف الحساسة و الدقيقة مثل واقعنا الحالي يؤدي إلى نتائج خطيرة
حيث تدفع صاحب الحق إلى إعطاء تنازلات للباطل و يشجع الباطل على التمادي في باطله
فمن وجهة نظري في هكذا ظروف الأفضل إظهار الإيجابيات و الثناء عليها و ستر السلبيات حتى لا يطمع الأعداء و هذا أكثر أهمية بالنسبة للدول .
و بالمقابل فالإشادة و الثناء على تجربة دولة ناجحة و تسليط الضوء على النواحي الإيجابية فيها يدخل ضمن باب تثبيت صاحب الحق و تشجيعه على بذل المزيد و حث و تنبيه الآخرين على النهوض و الاستفادة من هذه التجربة الناجحة و تطويرها .
و في حال ذكر السلبيات يجب التأكد من صحة المعلومات و مصدرها و خاصة عندما يكون مصدر المعلومات الأعداء فهم لا يريدون الخير لنا بل يريدون الفرقة و التنازع بين الأخوة .
لأنه حسب القاعدة القضائية( تبرئة مائة متهم خيرُ من اتهام بريء)
و كما يقال( إلتمس لأخيك سبعين عذراً فإن لم تجد فقل لعله يوجد عذراً لا أعلمه )
أما تتبع العثرات و البحث عن المستور و إطلاق التهم جزافا حسب تخرصات لا أصل لها أو لها أصل و لكنه من قبل أعداء الأمة أو قال عن قيل
فهذا يؤدي إلى الفرقة و إضعاف الحق و تقوية الباطل و لا يصب في مصلحة الأمة.
فالواجب التثبت عند نقل الخبر أو التهمة و معرفة دوافع صاحب التصرف الخاطئ فلعله اجتهد فاخطأ و عدم نشر الإشاعات المغرضة لأنها تؤدي إلى تفكك المجتمعات و الأمة .
و من الإنصاف التفريق بين المجاهر بتصرفاته الخاطئة و بين غير المجاهر فغير المجاهر فيه خير و يرجى تراجعه و توبته .
و تركيز الذم على أفضل الموجود له أضرار كبيرة و اكبر مما نتصور

منقول

نحن شعب معروف بالتذمر لا يعجبنا العجب

اظن ان معظمنا يتذمر كنوع من انواع التنفيس عن الكبت الذي نعيشه

هههههههه
كل الشكر لكن جميعا على المداخله اللطيفه

العفو اخي

اهلين اختي

لاكن ايهما تفضل المدح ام الذم؟

النقد البنّاء

اوه

طبعا النقد البناءء مو الهدام

اشكرك

سواء في الادارة او السياسة المفروض اذا كان في خطأ لا مانع من النقد

كلامك جميل

كل التقدير اختي على

وكل الاحترام لشخصك الكريم

انتي انسانه زوء

كل التقدير

deeek كتب:: اوه

طبعا النقد البناءء مو الهدام

اشكرك

العفو

اهلين اختي

8)

صحيح مستلمة ادارة بس حسب المواقف الي مرت عليّا الذم و الثناء للشخص حسب الموقف و احنا نتجنب الذم لاعطاء دفعة عند الشخص و بنفس الوقت نفسره اخطاؤه

والله منوره اختي اسأل مجرب ولا تسأل خبير

كلامك نورنا ورأيك ابسطنا

ممممممممممممممممممممممممممممممممممشكوره اخيه

اي شي بالادارة اسالني ( اشكال و الوان مرت عليّا)هههههههههههههههههه

تسلم اخي

بالله بدي اغلبك الشكل السداسي كيف عامل

وكمان بالله الون الاحمر شو اخباره عندكم

واخيرا شو اخبار الشعر ماشي هاد الايام

الشكل السداسي قصته قصة ( 6 خطوط لتوجيه النصائح )

اللون الاحمر ( كرت مرفوع طرد )

اخبار الشعر نشوفك بقسم الشعر ( يوم الثلاثاء القادم و لا يهمك ) و مرحبابك

ردك رررررروعه عجبني اكتير

بس بدي اغلبك الون الاخطر ماش هاي الايام

بس لا تحكي لون الملعب

» أيهما أفضل التسبيح أم الاستغفار؟
» العدسات اللاصقة أم النظارات ؟ أيهما أفضل؟
» الثناء يضاعف:
» الحب في الإدارة مثل الحب في السياسة
» الحب في الإدارة مثل الحب في السياسة