الحمدلله
السيرة الذاتية
مفهوم السيرة الذاتية
بيان أو تقرير شخصي موجز يستعرض بعض البيانات الشخصية و المهنية
عن تاريخ عمل ومؤهلات شخص يرغب في الحصول على عمل او وظيفة (طالب العمل ) , ويقدمه الى المنشآت ( جهة العمل (
أهداف السيرة الذاتية
الهدف الاساس للسيرة هي مساعدتك للحصول على مقابلة شخصية , مع متخذ قرار التوظيف في الجهة التي تقدمتَ اليها وترغب العمل بها .
وللسيرة الذاتية عدة وظائف منها :
1- التعريف بطالب العمل .
2- الدعوة للمقابلة الشخصية .
3- أداة تسويقية ( عرض (
عناصر السيرة الذاتية :
1- بيانات عامة وشخصية . 2- بيانات عن التعليم .
3- بيانات عن التدريب . 4- بيانات عن الخبرات السابقة .
بيانات اضافية :
1- جوائز وشهادات تقدير 2- انشطة اجتماعية
3- انجازات شخصية 4- العضويات المهنية
كيف تعد سيرة ذاتية ؟
الخطوة الأولى :
تبدأ بتحديد واختيار الشكل العام الذي تفضله للسيرة الذاتية ,
حيث يوجد العديد من الاشكال إلا أنه يفضل إتباعك للنموذج المقترح في هذه النشرة
الخطوة الثانية :
تذكر بعض الارشادات المهمة قبل البدء في كتابة السيرة مثل :
* السيرة الذاتية ملخص عنك , فاجعلها مختصرة
* السيرة الذاتية مكتوبة فاجعله سهلة القراءة والفهم
* بين اهتمامك تجاه جهة العمل
* استخدم ورقا من نوع مناسب , وابتعد عن الورق البراق أو الملون
* ابتعد عن الزخرفة والصور المبالغ فيها واظهرا قدرا من كبيرا المهنية
*استخدم طابعة الحاسب الآلي بدلاً من الكتابة بخط اليد , واحذر التصحيح باستخدام الكتابة بخط اليد عند تحديث البيانات
أخطاء شائعة عند اعداد السيرة الذاتية :
1- عدم ارسال مؤيدات وملاحق السيرة الذاتية كصور الشهادات مثلاً.
2- الاطالة في سرد البيانات
3-وجود العديد من الأخطاء النحوية والإملائية
4- وجود ثغرات غير مغطاة في التاريخ المهني ( سجل الوظائف ) او معروضة بتسلسل زمني غير صحيح
5- عدم صياغة وتنظيم السيرة الذاتية لتناسب الوظيفة المتقدم لها
كتابة السيرة الذاتية
اولاً : البيانات الشخصية :
يشتمل هذا الجزء على مايلي :
1- الاسم الكامل
2- مكان وتاريخ الميلاد
3- رقم بطاقة الهوية الوطنية والمصدر والتاريخ
4- الحالة الاجتماعية ( متزوج - اعزب (
5- العنوان الحالي والدائم
ثانياً: التعليم والتدريب :
هذا الجزء يشتمل على ما يلي :
1- ذكر المدارس والجامعات التي انتسب اليها طالب العمل
2- الدورات التدريبية الحاصل عليها طالب الوظيفة
ثالثاً: الخبرات السابقة :
هذا هو الجزء الأساس في السيرة الذاتية , حيث يبين تاريخ طالب العمل الوظيفي منذ بداية العمل وحتى تاريخ التقدم لآخر وظيفة يرغب في الالتحاف بها , ويمكن كتابة الخبرات السابقة بحيث يبدأ بآخر الوظائف التي عمل بها ,
يبدأ من آخر عمل الى الخلف حتى اول عمل قام به او العكس ..... الترتيب من الأقدم الى الأحدث
مثال :
1- من عام 1415 هـ حتى اليوم ( مدير مبيعات (
المهام الوظيفية : .......................
الإنجازات : ( تحقيق نسبة مبيعات مرفقة (
2- من عام 1411 هـ - 1415 هـ ( مندوب مبيعات (
المهام الوظيفية : ......................
الإنجازات : ( المساهمة في تحقيق جودة سلعة (
بعد ذلك يقوم صاحب السيرة الذاتية بإستعراض المهارات الرئيسية للوظيفة التي مارس عليها العمل .
رابعاً: الإهتمامات الشخصية التي لها علاقة بالوظيفة التي سيتقدم اليها طالب الوظيفة
)كالاشتراك في الأندية والأعمال التطوعية والجمعيات الخيرية (
مثال :
طالب وظيفة متقدم الى وظيفة مدير علاقات عامة ولديه اهتمامات اجتماعية متعددة في المجتمع الذي يعيش فيه . فعليه ابراز هذه الاهتمامات باعتبارها مؤشراً جيداً لاندماج طالب الوظيفة
في المجتمع وانه يتمتع بعلاقات جيدة .
خامساً : مراجع التعريف لصاحب السيرة الذاتية :
إعطاء أسماء وعنواين وأرقام هواتف الأشخاص الذين طلبت منهم ان يكونوا مراجع للتعريف بك .
كمدير منشأة سابق عملت تحت إدارته - مدرس - إمام مسجد - مسئول حكومي - رئيس مباشر - قاض - مدير معهد - المشرف على برنامج التدريب التعاوني
المرفقات :
صورة البطاقة الوطنية .
صورة المؤهل العلمي .
صور شهادات التدريب .
صور شهادات الخبرة .
صور لشهادات يرى أنها هامة وتفيد في تقييمه .
صورة حديثة مقاس 4*6 توضع على رأس السيرة الذاتية .
ملاحظة :
يرفق مع السيرة الذاتية رسالة بسيطة ووظيفية (غير شخصية ) لتعطي انطباعاً عن شخصيتك ويوضح في هذه الرسالة مايرغب بإنجازه مع مراعاة مايلي :
1- أن تشتمل الرسالة على كلام عن الوظيفة التي ينوي التقدم اليها .
2- ان يكون الأسلوب مهذبا ووديا بالرغبة في الإنضمام الى المجموعة كعضو فعال وتجنب الكلام عن مضمون السيرة .